En välfungerande organisation använder sina resurser, skapar sin kultur och strukturerar sina arbetsprocesser, på ett sådant sätt att brukares, medborgares och intressenters behov och efterfrågan tillgodoses på effektivaste sätt.

Så fungerar en organisation

Ramböll Management Consulting använder systematiska angreppssätt för studier av organisationer som grundas på följande förförståelse av vad en organisation är och hur den fungerar under olika omständigheter:

En organisation ska ses som ett system bestående av flera delar. Systemets funktionalitet är beroende av samtliga delar samt samspelet mellan dessa delar
Liksom alla system har organisationer en vilja att fortleva och kommer kontinuerligt att anpassa sig till förändringar, internt såväl som externt
Förändringar i en del av organisationen påverkar alltid samspelet mellan organisationens delar, vilket ger effekter på organisationen som en helhet – positiva eller negativa

Utifrån denna förförståelse arbetar vi fram skräddarsydda tillvägagångssätt för varje enskilt uppdrag.

Tillbaka till Organisationsutveckling